笑顔溢れる「はたらく」、ここにあり。
あなたの夢、共にカタチに。
橋梁等に使用される「ワイヤーロープ端末金具」を中心に、建築物等の金具、重量物運搬用吊り具の設計・製造を行っています。求められる強度を叶える高い技術力で、瀬戸大橋や東京スカイツリーなど、国内有数の大規模建造物に採用されています。
「ものづくりはチームワーク」を掲げ、製造、生産管理、企画開発、総務など各部署が品質向上・作業効率化に取り組み、1998年からは時代に先駆けて働き方改革を実践しています。
「オーザック」って、どんな会社?
取締役副社長 岡崎瑞穂 「社員の幸せ」を理念に掲げ、男女、年齢、国籍、障がいの有無を問わないダイバーシティ経営を目指しています。安心して働ける環境でこそ、周囲の方へ感動や幸せを提供できると考えています。 |
製造部 主任 宇田圭佑 友人に「そんな会社あるのか」と驚かれるほど、子育て制度が充実。男性の育休もとりやすく、普段妻がしてくれる家事・育児を分担できるようになりました。 |
生産管理部 藤田友里恵 男女問わず、自分らしい働き方ができる会社です。結婚を期に引越し、退職を考えていたところ、在宅勤務を提案していただき、積み重ねたキャリアを捨てずにすみました。 |
企画開発部 部長 鶴成慎一郎 お客様のオーダーに沿って、一緒にものづくりができる面白さは中小企業ならでは。自分が設計した製品が形になり、人の役に立つ達成感は大きいです。 |
※以下のwebサイトにも当社の社員が紹介されています。ぜひご覧ください。
「ものづくりのまち」福山市「ゲンバ男子」プロジェクト 製造部 鈴木健三 品質保証部 卜部裕之
びんごライフ|備後圏域出身の学生に向けたU・Iターンサイト 生産管理部 藤田友里恵 生産管理部 渡辺美賀子
Jobway2021 Web合同説明会 8月7日開催 に参加しました。 1:46:28~2:06:50 に当社の説明をさせて頂きました!
募集要項
待遇と勤務(新卒)
初任給 |
大卒 215,000円 短大・高専・専門学校卒 195,000円 |
---|---|
諸手当 | 通勤費(往復通勤距離×20円/日)、給食費(190円/日) |
昇 給 | 年1回(4月) 人事考課制度による評価 |
賞 与 |
初年度 年1回(12月) 2年目 年3回(8月・12月・3月) 2023年度実績 |
勤務地 | 福山市 |
勤務時間 | 平日 8:00~17:10(休憩70分) |
休 日 | 完全週休二日制、祝日 年間124日(2024年) |
休 暇 |
年次有給休暇、地域活動休暇 年末年始、夏期、育児休暇 最高1年間(男女共) |
福利厚生 | 各種保険(健康、厚生年金、雇用、労災)、退職金共済制度、生涯現役制度、育児支援、在宅勤務制度 |
研修旅行 |
H29年度 九州(トヨタ自動車九州見学他) H27年度 長野・岐阜(伊那食品工業株式会社視察他) H25年度 グアム旅行 H23年度 北海道(株式会社植松電機視察他) |
募集要項(新卒)
採用予定人数 | 若干名 2025年度春採用 |
---|---|
募集職種 | 営業・生産管理・企画開発(設計)・製造・品質保証 |
採用学部・学科 | 全学部、全学科 |
提出書類 | 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書 |
採用担当 | 取締役副社長 岡崎瑞穂 E-mail:mizuho.o@auzac.jp |
選考プロセス
会社説明会 ※日程はお問い合わせください。 |
→ |
筆記試験・面接 |
→ |
面接 ※年により回数は異なります |
*遠方で来社頂くことが難しい場合は、オンラインでの対応も可能です。 接続方法について |
インターンシップ
2024年度もインターンシップを予定しています。実際の仕事現場で働くことを通して、働くことのやりがい・大変さを体感してください。
インターンシップ実施計画:2024年度2回予定 時期・受入人数:8月~9月BINGOオープンインターンシップなど
インターンシップ実績概要:2023年度2回、2022年度1回、2021年度1回
採用選考活動の実績:2023年度1名、2022年度2名、2021年度2名